2020军队文职招聘考试资料分析中的杀手锏

2019-10-11 10:13:00

来源：红师教育

分享

每年军队文职考试都要考察资料分析，而且其所占的分值也比较大，所以资料分析是是每一位想入编的考生，必须要克服的难题。资料分析共有三大拦路虎，接下来红师教育专家为大家详细介绍些杀虎妙计。

第一虎---短时间，长材料

考试中每一篇资料分析都有500-600的文字，而我们考试中根本没有时间去读这么长的材料，读不懂材料，一切就是空谈，所以我们必须想办法解决材料。

杀虎第一招，资料分析虽然数据众多，材料难懂，但是考试中我们并不需要对材料有充分的了解，我们只需了解材料中的统计指标和统计时间就可以了，其他的数据先放过不理，这样我们就可以在30秒之内明白材料所描述的是什么以及各个统计指标之间的关系，了解了这些内容我们接下来就只需去读题干。题干共分为两种。第一种简单题干，这种题干共分为三个部分，第一部分确定时间是基期还是现期，最后一个部分确定考察的知识点，这样通过先读第一部分和第三部分我们就确定了本题的列式，接下来再看中间确定统计指标定位材料寻找数据就可以成功列出式子了。第二种题干是确定前提，这种题干都会限假设一个条件，所以我们必须先把假设的条件读懂，读懂之后再按照简单题干的方法就可以列出式子了。这样训练100道题也就是20篇材料之后，我们第一只拦路虎就算成功解决了。

第二虎--公式太多记不住

在资料分析中因为概念较多，每个概念又会有很多的公式，所以很多同学学了一段时间后，公式就开始分不清，记不住，这样即使能读懂材料也列不出来式子，最终还是得不到高分。

杀虎第二招，虽然我们在学习的时候会学习很多的公式，在我们一定不能死记硬背，要学会梳理总结，这样才能慢慢的把知识内化形成能力。其实我们整个资料分析的概念公式只分为两类，第一类单一数据，也就是说这类概念，我们一直研究的只是这一个统计指标，只不过是这个指标在不同时间上的对比情况而已。第二类概念就是两数之比，这一类概念它都是由两个统计指标相比得来的，我们研究的对象是相比之后的那个结果。这样我们将所有公式就串起来了，总共也就只有六个个公式而已，这样就不会在混淆了。完成了这个梳理之后，第二只拦路虎也就被斩于马下了。

第三虎----数据太大，列式复杂

我们资料分析的数据都很大，列式也相对复杂，动辄就是5位数字的加减乘除混合运算，很多同学经过了前两关之后，在第三关就止步不前了，感觉无计可施。

杀虎第三招，资料分析的选项都不是精确的数字，考试也没要求我们精确的计算出来，所以我们只需要掌握常见的估算比较方法，如特征数字法，有效数字法，错位加减法等，就已经可以完全应对我们的考试了。

红师教育专家认为，只要将这“三虎”拿下，剩下的就只需要熟练即可，最终在考试中拿到资料分析80%的分数易如反掌。