在军队文职的面试体检中,除了身体检查之外,还会有心理测试!
心理测试主要测查考生入职动机是否端正,献身国防的思想基础是否扎实,是否具备吃苦耐劳精神和团结协作精神。
主要从情绪、生活和身体等多个方面来综合评估你的心理健康状况。
心理测试是在计算机回答五百多道题。分为入伍动机、健康人格、职业人格三个模块。
注意!心理测试异常的考生,考官还会进行单独的心理访谈,在最后确定考生的心理测试不合格之后,会被直接淘汰!
温馨提示
1.心测也是体检的一部分,一定要认真对待。
2.注意前后回答的一致性,有的题可能会重复出现,前后回答要一致,不要相互矛盾。
3.心理测试不要刻意可以选择最优答案,按照自己的感觉答题即可。
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