军队文职面试技巧：在面试当中的一些误区

2018-10-11 10:13:44

来源：红师教育

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在军队文职面试进入白热化的今天，如何才能在众人当中脱颖而出，这个是困扰广大考生当中的大问题。今天我们就来一起讨论一下这个问题，其实在面试的过程中，由于对于我们每位考生都是至关重要的人生大事。因此每个人都会寻求专业一些的指导意见，经过一些列培训之后，大家对于面试都会有一些自己理解和思路。但是有的时候会陷入一些误区。

误区一：

答题模式僵硬，好多同学在考生念完题之后会进入思考阶段。但是在思考完了后，在于考官交流的时候直接就说考生思考完毕开始答题，这样不是不可以。但是用的人多了之后未免会有一些僵化的感觉。我们不妨可以这样表述，“下面考生来谈谈对于……现象的一些看法或者见解。或者对于这样的问题我有一些自己的理解。”这样的表述可以使我们的答案更加自然，让表述更加的流畅。

误区二：

大家在答题的过程中，有的同学会陷入一个思路上的误区，认为一个现象必须要分析现状、原因、影响、对策。其实我们在答题的过程中，由于自己平时对于某些社会热点现象不是很了解，因此在答题的过程中我们可能短时间内分析不出很多内容，在这个时候同学们就陷入了一个误区，就尴尬的停在那里思考。这样一下子就让考场的氛围冷下来，这是我们在军队文职面试中的大忌——停顿。这会让我们的分数大打折扣，因此其实我们在答题的过程中没有必要说的那么全面，在流畅的基础上，尽量让我们的答案完整就可以了。