军队文职面试在军队文职招考中占比很高。公共科目占30%,专业科目占30%,面试成绩占40%。所以,面试要引起广大考生的高度关注。
面试需要注意的问题很多,但以下三点是至关重要
1.良好的形象是基础。
考生在面试考试中,着装打扮,形象举止,要凸显良好形象,增加考官的好感,为面试高分奠定基础。
2.流畅的语言表达是保障。
语言的流畅反映了考生清晰的逻辑思维、丰富的知识储备、成熟的心智心态,让考官在信息接收过程中充满愉悦。2015年在某军队医院的面试中,就有位考生答了一道题出现了七十几次嗯啊,回答极度不流畅而被考官打断。因此,在备考军队文职面试时,加强语言训练,消除口头语,提高准确性,让语言表达成为自己一个亮丽的标签,面试成功就有了更大的保障。
3.答题要出彩内容是核心。
军队在面试组织上有着严明的纪律,考试体系严谨科学,评分标准客观公正。考生对题目的把握和应答就决定着分数的高低。题目是载体,考生的回答直接反映了考生是否符合应聘岗位的全面素质。考生要想得到面试的高分,一是平时的知识和能力积累,二是通过深度训练,提高对面试岗位的专业能力,在答题时做到游刃有余。
掌握了军队文职面试的关键点,就赢得了面试的主动权!