军队文职招聘面试技巧：和口头语说拜拜

2019-08-15 18:52:57

来源：红师教育

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【导语】红师军队文职考试网为大家带来了军队文职面试技巧指导。供大家参考，希望可以帮助你们高效备战考试。

面试是一个表达自己想法的过程。面试最基本的要求是清楚地表达自己的想法。但是在回答问题的过程中，一些考生经常会有大量的“嗯，额，这个，那个，就是”等口头表达。有些考生甚至在一个问题中有几十个类似的口头表达。这不仅听起来刺耳，还会让考官认为你的词汇量很差，表达不够流利，导致面试分数很低。在表达的过程中，大量的口语也是很多考生头疼的问题。那么，如何打破口语的魔咒，真正告别口语呢?今天，红师教育就是你的小把戏。

首先，我们需要知道为什么在回答问题时我们有很多口语。

1.习惯性的口语

有些考生非常喜欢在日常表达中使用口语，以至于在回答问题时没有有意识地出现。尤其是一些考生习惯于在答案的开头加上“嗯，额，这个，那个，就是”等口头语，他们完全没有意识到自己在回答后使用了大量的口语。

2.说话太快了

有些求职者说话通常比其他人更快，甚至在面试问题中也是如此。此外，很多求职者想要快速表达自己的想法，因为他们在面试时太紧张了。说得快导致思维跟不上嘴的速度，一句话说完没多久，如果后面的单词没有想好就很容易卡住，这在很多口语中都有体现。

3.过分追求语言的规范性

一些候选人总是认为面试答案的极端的事情,总是认为答案必须出口到章节,标准化语言,他开始纸箱,“嗯,嗯”和其他口头语言。

4.无话可说

有些应聘者在看到面试问题时不知道该说什么，不知道该怎么想答案，所以他们不断地用一些没用的口语填空，这导致了他们在面试中回答问题时口语的积累。要找出原因，下一步就是开药方。

1.录音资料的答案

习惯性的口语问题,最好的方法是回答问题通过记录和聆听,并记录的数量连续出现一定的口语以及通常的口头表达,这样你会发现你有很多口语在最初的回答中,你会注意它在意识形态和有意识地控制它在回答。或者当两个人练习回答问题时，当口头表达发生时，对方举手提醒，这也会被有意识地控制。

2.慢下来

为了解决语速过快的问题，我们应该适当放慢语速。那么我们如何才能慢下来呢?也就是说平时要注意读一些小说，感情反复的散文，或者边听广播边看新闻边听边说，从长远来看，你会发现你的语速是合适的，很有感情的。

3.答案不仅是高，而且是接地气。

面试的基本要求是把你的想法表达得越来越清楚。如果我们为了追求标准化的语言而忽视了回答问题的基本要求，那就像本末倒置。而面试是面对面的交流，用脚踏实地的语言来表达自己的想法和做法可能会给考官带来更多的亲切，也许会有意想不到的收获!

4.理顺思路，不断积累

如果因为无话可说而出现口头问题，有必要会说话。有时可能是思路不清晰，不知道，这就需要理清思路。有时是“用书不怀恨”，“肚子里没有“诗书”，这就需要知识的积累。那么应该理顺什么样的思维，应该积累什么，如何积累呢?带你积累，让你的面试问题畅所欲言，真正告别口语。